DNF開發商首次發生罷工 工會投訴收入少工作多

根據韓媒inven的報道，《地下城與勇士》開發商Neople的工會計劃於明天（25日）展開自成立以來的首次全體罷工，主要是因為員工們感受到工作量過重，及薪資制度的不公。然而，公司對此表示反對，堅稱一直遵循績效為基礎的薪酬支付原則，目前雙方的立場仍然緊張。

Neople工會指出，目前的加班時間居高不下，尤其是在“內容加倍”計劃發布後，員工的工作負擔顯著加重。他們認為這是對尊重勞動權益和追求可持續發展的合理訴求。工會還強調，藝術媒體領域的工會成員中，有85%的員工對此感到不滿。

工會也提到，一些報道提到的“平均年薪為2.2億韓元”只是一種誤導，其實合同中約定的平均年薪僅有6000萬韓元，遠低於行業標準。他們批評道，“盡管團隊實現了創紀錄的銷售額，但卻削減了員工近800億韓元的薪酬。”

對於這些指責，公司回應稱，績效薪酬是其核心政策，同時也反駁工會對《地下城與勇士》手遊績效獎金的質疑，指出這些獎金在遊戲發布後會根據項目利潤發放，並且已經按承諾進行了支付。公司還解釋，盡管中國地區的發行延遲，但仍額外給予獎金以鼓勵員工。

在薪酬削減的問題上，公司表示，除了管理層之外，所有員工所獲得的績效獎金總額占總營業利潤的15%，並且薪酬與績效之間是按比例匹配的。此外，公司還提到，在薪資協商時，曾提出最高3300萬韓元的“現貨獎金”，但工會拒絕了。

面對關於Nexon Korea及其它關聯公司的薪酬差距的質疑，公司強調，這主要是因為工作年限的不同造成的誤解，實際上兩家公司相同年限的員工薪資是相同的。

最後，針對工會對高壓工作環境的批評，公司回應稱，在2019年已率先廢除了綜合工資制，當前會精確計算加班時間，並按法定標準支付加班費，同時表示將繼續保持與工會的真誠對話。