宋凱強調管理水平是考核教練組的重要標準 U16國足管理堪稱優秀

12月7日訊，瞧這位足協主席宋凱的行程簡直比一部肥皂劇還精彩！他在12月4日從北京飛往昆明，就像專業的探險者一樣，先後拜訪了U16和U21國足，仿佛是在給這些年輕球員們開幕式般暖心的關懷。宋凱居然還根據球隊的管理水平來評估教練組的能力，這一點評價簡直是對中國足球的毒辣一擊，難道之前的教練都是身披戰衣、馬馬虎虎指揮的野路子？

12月7日上午，梅州客家與長春亞泰在觀瀾湖基地展開了一場U21聯賽的較量。而就是在這緊張的氛圍中，2003年齡段的U21國足在旁邊的訓練場默默進行著“日常任務”。你看，宋凱親自到場就好像是在監督一個正在備戰的秘密特工小組，真是別有一番風味。他說到：“大家最近對中國足球的關註主要在國家隊和聯賽上，但此刻我們應該把註意力放在青少年球隊上。”大概這個“應該”後面還隱含著對無數網紅球員們的無奈和期望吧。

記得在今年的10月，宋凱還特意前往大連陪伴U16國足。當他看到滿隊小夥子們整齊劃一地送別主教練，心裏那叫一個震驚，難道這就是真正的球隊管理水平？管理水平果然是一把好手，果然中國足球在往積極方向發展，至於他們的比賽成績嘛……不提也罷。

他的總結十分犀利，表明教練員的實力不僅要看競技成績，還要看團隊管理，沒錯，似乎是在間接抨擊那些只盯結果不理過程的人。國字號球隊如果能在管理上下功夫，不就可以像新年紅包一樣源源不斷地發下去嗎？就連U21國足的安東尼奧教練團隊都能保持高水平的敬業，看來這股團隊風氣得從上到下普及啊。

最後，來個“循環聘用”的新概念，簡直就是足球界的溫泉山莊，良性循環讓國字號之間的教練可以隨意切換，不知這到底是希望還是烏托邦？不過，願這股清流能夠真正給中國足球帶來點不一樣的改變。