阿什沃斯對曼聯裁員計劃提疑問 拉爵對他的態度感到無法忍受

12月9日訊，阿什沃斯在曼聯擔任體育總監的短短五個月後便匆忙離職。根據《The Athletic》的記者Laurie Whitwell和Adam Crafton的報道，他與拉特克利夫之間的矛盾逐漸浮出水面。

報導指出，拉特克利夫希望能夠盡快將滕哈赫趕走，而滕哈赫自己似乎也在靜待離任的時刻。拉爵對此事非常敏感，他已經感受到滕哈赫在獲得足總杯時展現出的冷淡和不滿。然而，拉特克利夫與俱樂部的其他高層卻最終一致認為滕哈赫應當繼續留任，因為曼聯當時面臨的改革挑戰太過嚴峻，而引進圖赫爾作為新教練的計劃則顯得困難重重。

在九月與利物浦的比賽前，曼聯首席執行官貝拉達和阿什沃斯在簡報會上對滕哈赫表達了支持，這讓拉爵倍感意外，他認為在這種情況下並無必要。然而，貝拉達在俱樂部的工作表現以及阿莫林的任命為他贏得了高度的認可。他定期與球隊人員召開會議，了解日常運作，並傾聽如何改進的建議。根據幾位匿名人士透露，當時的曼聯氛圍十分低迷，原因在於250名員工被裁員，俱樂部還在大幅度削減運營成本，但貝拉達的表現卻受到了好評。

曼聯在第一季度的財務報告中，貝拉達提到裁員和成本削減的步驟仍在計劃之內。但是，阿什沃斯對於這一點存有疑慮，他不願意在自己的領域進行裁員，而拉特克利夫則對此猶豫不決的態度感到無法忍受。此時，曼聯正處在一個重要的轉型時期，內部的緊張氛圍與外部的競爭壓力讓這一切愈加復雜。